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企业文化

企业使命为国家多纳税,为社会创造更多的就业机会,在实现企业价值的同时实现员工个人价值。

诠释:“使命”是企业发展的价值所在,显示其存在的意义。日丰成长于国家改革开放年代,得益于国家改革开放政策,作为“企业公民”一份子,日丰将在科学管理、用心经营基础上,积极回报国家和社会,为国家发展与民族的进步贡献力量,为员工的发展和个人价值的实现提供平台与施展空间,实现国家、企业与员工之间的共赢。

企业愿景做强做大,不浮躁,稳步推进,成就百年日丰。

诠释:“愿景”体现企业未来发展方向和企业所追求的宏伟蓝图,它将激励全体员工为实现这一目标而共同努力。日丰以成就“百年老店”为长远目标,做强做大、锐意进取;不浮躁,稳步推进,实现企业长期稳定的可持续发展,创造百年辉煌。

核心价值观以德为邻,天道酬勤。

诠释:“核心价值观”是企业所崇尚的文化核心,是企业担负使命并达成愿景的基本行为准则。日丰倡导的核心价值观,既是企业经营管理的基本准则,也是对员工行为规范的基本要求。

以德为邻:企业层面,严格遵守商业道德,诚信经营,自觉承担社会责任;员工层面,严于律己,诚实守信,反对以不道德的手段取得不正当利益,推崇正直无私的员工行为风格。

天道酬勤:企业层面,坚守实业,用心经营与发展,与时俱进,不断开拓进步实现基业长青;员工层面,敬业爱岗,踏实勤奋,倡导严谨务实的工作作风,刻苦钻研,精益求精,推崇积极进取的工匠精神以实现个人价值。


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